سامانه مدیریت آموزش آرماندار ، در سال 1389 توانست برای اولین بار در کشور نیازسنجی
آنلاین از کارکنان صنعت پتروشیمی در شرکت های تابعه و با پراکندگی جغرافیایی در کل
کشور ، برگزار نماید.
نکته قابل توجه در این امر ؛ ساختار بزرگ صنعت پتروشیمی و پیچیدگی فرآیند در این صنعت
می باشد ؛ که سامانه آموزشی حاضر به خوبی توانست این پروسه حجیم را مدیریت نماید.